شماره روزنامه ۶۳۲۸
|
Search Icon

ایمیل

ایمیل

    شنبه، ۰۷ تیر ۱۴۰۴
  • روزنامه شماره ۶۳۲۴

    اقدام عجیب گودریدز در تحریم کتابخوان‌‌های ایرانی

    دنیای‌اقتصاد: گودریدز (Goodreads) شبکه اجتماعی کتاب‌‌خوان‌‌ها در آمازون در روزهای اخیر به بهانه تحریم‌‌های آمریکا، ‌‌ حساب کاربران ایرانی را مسدود کرد.

  • نیاز طاقت‏‏‌فرسا به بی‏‏‌نقص به نظر رسیدن، ریشه در مشکلات و اضطراب‏‏‌های شخصی مدیران دارد؛

    روزنامه شماره ۶۳۲۴

    چطور با مدیر بدقلق کنار بیاییم؟

    نویسنده: Benjamin Laker مترجم: منا اختیاری
    بعضی روزها، حس می‌‌‌کنید انگار چیزی مثل خوره ذره‌‌‌ذره روحتان را می‌‌‌خورد. به غرایز و تصمیماتتان شک می‌‌‌کنید. ایمیل‌‌‌ها را بیش از حد بالا و پایین می‌‌‌کنید و پیش از هر جلسه انگار خودتان را برای ورود به میدان جنگ آماده می‌‌‌کنید. این بلایی است که کار کردن زیر نظر یک رئیس بدقلق سر کارکنان می‌‌‌آورد و باعث می‌شود حتی وظایف ساده هم فرساینده و طاقت‌‌‌فرسا شوند.
    جمعه، ۰۶ تیر ۱۴۰۴

  • افزایش امنیت و آمادگی بیشتر زیرساخت‏‏‌های مالی رمزارز داخلی ضروری است؛

    روزنامه شماره ۶۳۲۳

    رمزارز زیر آتش

    دنیای اقتصاد: در شرایط بحرانی و جنگی، همواره از ارز‌‌‌های دیجیتال به عنوان راهکاری برای حفظ دسترسی به بازار‌‌‌های مالی، انتقال سریع دارایی‌‌‌ها و مصون‌‌‌سازی سرمایه در برابر فروپاشی ساختار‌‌‌های سنتی نام برده شده است.
    یکشنبه، ۲۵ خرداد ۱۴۰۴

  • مدیران چطور می‌توانند به نیروی کاری که دچار استرس شده کمک کنند؟

    روزنامه شماره ۶۳۱۳

    محافظت از کارکنان در شرایط بحرانی

    همان‌طور که همه‌گیری کرونا نشان داد، تاب‌‌‌آوری و رفاه باید در اولویت مدیریت کارکنان توسط شرکت‌ها قرار گیرد. این مفاهیم برای ایجاد رویکردی دلسوزانه از سوی رهبران کسب و کار، به‌‌‌منظور کمک به کارکنان در مواجهه با نگرانی‌ها و اضطراب‌‌‌های ناشی از شرایط محیطی غیرعادی، بسیار حیاتی هستند.
    شنبه، ۱۷ خرداد ۱۴۰۴

  • توصیه‏‏‌هایی از سخنرانان برجسته، برای بیشترین تاثیرگذاری در محیط کار

    روزنامه شماره ۶۳۰۷

    چطور حضورتان را به اوج برسانید؟

    نویسنده: Diana Hamilton مترجم: منا اختیاری
    برند شخصی شما همان چیزی ا‌‌‌ست که وقتی در اتاق نیستید، دیگران درباره‌‌‌تان می‌‌‌گویند؛ یعنی اعتبارتان، وعده‌‌‌ای که می‌‌‌دهید و برداشتی که مردم به مرور از شما به دست می‌‌‌آورند. اما حضور شما، همان چیزی ا‌‌‌ست که وقتی در اتاق هستید احساس می‌‌‌شود. حضور یعنی توجهی که جلب می‌‌‌کنید و احساسی که در دیگران به وجود می‌‌‌آورید.
    شنبه، ۱۰ خرداد ۱۴۰۴
  • روزنامه شماره ۶۳۰۳

    جمینای ایمیل‌های طولانی را خلاصه می‌کند

    ایسنا: دستیار هوش‌مصنوعی «جمینای» (Gemini) گوگل با راه‌اندازی کارت‌های خلاصه ایمیل که در قسمت بالای ایمیل‌‌‌‌‌‌ها ظاهر می‌شوند، جایگاه برجسته‌‌‌‌‌‌تری را در صندوق ورودی کاربران پیدا می‌کند. گوگل روز پنج‌شنبه اعلام کرد؛ کاربران دیگر نیازی به لمس یک گزینه‌‌‌‌‌‌ برای خلاصه‌کردن ایمیل با هوش‌مصنوعی ندارند، در عوض هوش‌مصنوعی اکنون به‌طور خودکار محتوا را در صورت لزوم و بدون نیاز به تعامل با کاربر خلاصه می‌کند.
  • روزنامه شماره ۶۳۰۳

    سخت افزار اوپن ای‌آی هوش مصنوعی را به زندگی فرد تزریق می‌کند

    مهر: اوپن ای آی تصمیم دارد یک محصول جدید مبتنی بر چت جی‌پی‌تی را تا ۲۰۲۶ میلادی ارائه کند اما این یک مدل هوش مصنوعی دیگر نیست. در پرونده آنتی تراست آمریکا علیه گوگل، در یک سند که بخش‌هایی از آن سانسور شده، اشاره شده اوپن ای‌آی برنامه‌هایی برای بارگیری یک محصول که نام آن در سند سانسور شده، تا ۲۰۲۶ میلادی دارد.
    سه‌شنبه، ۰۶ خرداد ۱۴۰۴

  • آشنایی با ۴ الگوی تیمی ناسالم و روش‌های درمان آنها ؛

    روزنامه شماره ۶۳۰۰

    چطور بیماری تیم‏‏‌تان را تشخیص دهید؟

    مترجم: مهدی نیکوئی
    تحسین‏‏‌ها و تعریف‏‏‌ها در باب تیم‏‏‌های کاری و تیم‏‏‌سازی همواره فراوان بوده است. برخی از کارشناسان طوری به تیم‌‌‌های کاری اعتماد و ایمان دارند که هر هدفی را با آنها دست‌‌‌یافتنی می‌‌‌دانند. البته که ویژگی‌‌‌هایی مانند هم‌‌‌افزایی، انگیزش و همدلی می‌توانند کار تیمی را بسیار موثرتر از کار فردی یا حتی مجموع کار فردی اعضای تیم کنند.
  • روزنامه شماره ۶۳۰۰

    ابهام در انتظارات، پاندمی جدید عرصه کار

    مترجم: مریم مرادخانی
    زمانی که «نیکل اینمن» کار جدیدش در زمینه مشاوره به دانشجویان را آغاز کرد کلی هیجان‌‌‌زده بود که با آنها تک به تک دیدار کند و درباره راه‌‌‌های غلبه بر موانع و یافتن منابع لازم برای موفقیت صحبت کند. اما به جایش، او و همکارانش در کالج محلی کارولینای شمالی، یک سال تمام درگیر کاغذبازی شدند.

  • اپل در مورد نارضایتی مشتریان از هدست ۳۵۰۰ دلاری‏‏‌اش، شفاف و انتقادپذیر نیست

    روزنامه شماره ۶۳۰۰

    محصول اشتباه؛ واکنش غلط

    هدست واقعیت ترکیبی شرکت اپل به نام «ویژن پرو»، سال گذشته با وعده‏‏‌های بعیدی عرضه شد. اما آنچه در نهایت نصیب کاربران شد، فقط نگاه‏‏‌ عجیب و غریب اطرافیان و گردن‌درد بود. هیچ‌کس چنین چیزی نمی‏‏‌خواهد. اولین خریداران هدست ویژن پرو حالا فقط یک چیز برای نمایش دادن دارند: پشیمانی. «داستین فاکس» درباره هدست خودش که ظاهری شبیه به عینک‏‏‌های اسکی دارد، می‏‏‌گوید: «فقط دارد خاک می‏‏‌خورد. فکر نمی‏‏‌کنم در تمام سال گذشته بیشتر از چهار بار از آن استفاده کرده باشم.» حالا این دستگاه ۳۵۰۰ دلاری در جعبه‏‏‌ای…
    دوشنبه، ۰۵ خرداد ۱۴۰۴
  • روزنامه شماره ۶۲۹۹

    نشانه‌‌‌های رفتارهای تلافی‌‌‌جویانه از سوی کارفرما

    نويسنده: Karla L. Miller مترجم: مریم مرادخانی
    تجربه: سال گذشته، از رئیس خودم و رئیس او به کمیسیون فرصت‌‌‌های برابر (EEOC) شکایت کردم. این موضوع را به سایر همکارها در محل کار نگفتم، به این امید که همه چیز از طریق میانجی‌گری حل و فصل شود. اخیرا احساس می‌‌‌کنم رفتار همکارهایم با من سرد شده. قرار بود برای انجام کاری به یک تیم دعوت شوم اما فهمیدم که یک نفر دیگر را انتخاب کرده‌‌‌اند.
    یکشنبه، ۰۴ خرداد ۱۴۰۴

  • سه گام کلیدی برای مدیران پرمشغله وقتی امکان واگذاری وظایف وجود ندارد؛

    روزنامه شماره ۶۲۹۸

    کار کمتر نتیجه بیشتر

    نویسندگان: Frans van Loef, Jordan Stark مترجم: مریم مرادخانی
    معمولا وقتی مدیران، سرشان بیش از حد شلوغ می‌شود، توصیه رایج به آنها این است که برخی کارها را به دیگران واگذار کنند. اما اگر هر آنچه ممکن بوده را واگذار کرده‌‌اید و هنوز کلی کار باقی مانده باشد چطور؟ اگر تیمتان نیز درست مثل خودتان، کلی کار روی سرشان ریخته باشد، واگذاری بیشتر یعنی انداختن بار اضافی بر دوش دیگران. و این یک راه‌حل پایدار نیست.
    سه‌شنبه، ۳۰ اردیبهشت ۱۴۰۴

  • جشنواره مهم سینمایی تغییر ماهیت داد؛

    روزنامه شماره ۶۲۹۴

    اقتصاد اینفلوئنسرها در کن

    دنیای اقتصاد: فرش قرمز جشنواره کن در چند سال اخیر محل مانور چهره‌ها و اینفلوئنسرهایی شده که ارتباط چندانی با سینما ندارند؛ اما آنها چگونه خود را به ویترین یکی از مهم‌ترین جشنواره‌های سینمایی جهان می‌رسانند؟ چه اتفاقی افتاد که این رویداد معتبر این اندازه شبیه به یک کت‌واک مُد شده تا اینفلوئنسرها بیشتر از سینماگران مطرح مورد توجه قرار بگیرند؟ پاسخ این پرسش در اقتصاد روبه‌رشد اینفلوئنسرها نهفته است.
    سه‌شنبه، ۲۳ اردیبهشت ۱۴۰۴
  • روزنامه شماره ۶۲۸۸

    حمله سایبری به وسیله مرورگرها!

    سیتنا: روشی پیشرفته و ناآشنا برای سرقت اطلاعات کاربران در فضای مجازی منتشر شده که هکرها در آن از امکانی به نامBlob URI در مرورگرها سوءاستفاده می‌کنند و با اجرای یک فایل ساده HTML یا ارسال یک ایمیل بی‌خطر، موفق به ساختن صفحات جعلی در حافظه موقت مرورگر کاربران می‌شوند.
    دوشنبه، ۲۲ اردیبهشت ۱۴۰۴
  • روزنامه شماره ۶۲۸۷

    «سنگ خاکستری»؛ بهترین راه مواجهه با رفتارهای غیرحرفه‌‌ای در محیط کار

    نويسنده: Anna Holmes مترجم: مریم مرادخانی
    تجربه: من یک فرد درون‌‌گرا هستم که مدیریت تیم کوچکی از کارکنان دورکار را بر عهده دارم. پیش از پذیرفتن این سِمت، همه افراد تیم را می‌‌شناختم اما با هیچ‌کدام همکاری نزدیک نداشتم و به ندرت تعامل می‌‌کردیم. حالا البته ارتباطمان خیلی بیشتر شده. یکی از اعضای تیم، خانم بسیار خوش‌‌برخوردی است که از نظر اجتماعی، نقطه مقابل من است. او برون‌‌گراست و به تعامل و توجه زیادی نیاز دارد.
    سه‌شنبه، ۱۶ اردیبهشت ۱۴۰۴
  • روزنامه شماره ۶۲۸۲

    هوش مصنوعی چگونه به افزایش فروش شرکت‌‌ها کمک می‌کند؟

    تیم‌‌های فروش با چشم‌‌اندازهای چالشی فزاینده‌‌ای روبه‌رو هستند. مشتریان بالقوه به تماس‌‌های سرد پاسخ نمی‌دهند. حتی مشتریان موجود نیز اغلب تمایلی ندارند وقتشان را در مکالمات عمیق و طولانی برای بستن قراردادهای بزرگ‌تر صرف کنند. این موضوع، وضعیت دشواری را ایجاد می‌کند. تنها راهی که تیم فروش می‌تواند ارزش خود را اثبات کند، از طریق درک مشتری است، اما تمایل خریداران به تعامل با تیم‌‌های فروش و به اشتراک‌‌گذاری چنین اطلاعاتی، دائم کمتر می‌شود.
    دوشنبه، ۰۸ اردیبهشت ۱۴۰۴
  • روزنامه شماره ۶۲۷۵

    چهار گام برای استفاده بهینه از زمان آزادشده با هوش مصنوعی مولد

    مترجم: فاطمه زارع‏‏‌پور
    هوش مصنوعی مولد در حال تغییر شیوه کار سنتی است. مطالعه‌‌‌ای از دانشگاه MIT در سال ۲۰۲۳ نشان داده، اکنون افراد به کمک ابزارهای هوش مصنوعی‌‌‌ مانند چت‌‌‌جی‌‌‌پی‌‌‌تی و کوپایلت، می‌توانند پروژه‌های مختلف مثل نوشتن ایمیل یا پست وبلاگی و حتی گزارش‌های تحلیلی را ۴۰ درصد سریع‌‌‌تر از گذشته انجام دهند.
    چهارشنبه، ۲۷ فروردین ۱۴۰۴
  • روزنامه شماره ۶۲۶۶

    بهبود عملکرد مراکز تماس با تحلیل داده‏‏‌های بزرگ

    دکتر مهرداد مهدویان*
    در هر مرکز تماسی، حجم زیادی از داده‌‌‌ها جمع‌‌‌آوری می‌شود. این داده‌‌‌ها از منابع مختلف مانند تماس‌‌‌های تلفنی، ایمیل‌‌‌ها، پیام‌‌‌های متنی، چت‌‌‌ها، شبکه‌‌‌های اجتماعی و اطلاعات سیستم‌های مدیریت ارتباط با مشتری (CRM) به دست می‌‌‌آیند. تحلیل صحیح این داده‌‌‌ها می‌تواند مزایای بسیاری به همراه داشته باشد. از جمله:
    دوشنبه، ۲۵ فروردین ۱۴۰۴

  • وقفه‏‏‌های جلسات، درخواست‏‏‌ها و گزارش‏‏‌دهی بیهوده چگونه قدرت تفکر استراتژیک را نابود می‏‏‌کنند؟

    روزنامه شماره ۶۲۶۴

    عاداتی برای مدیریت ظرفیت ذهن

    نویسنده: Tony Martignetti مترجم: منا اختیاری
    مطمئنا این شرایط برایتان آشناست که جای جای تقویمتان پر است، اینباکس ایمیلتان دارد می‌‌‌ترکد و هر تصمیم کوچک یا بزرگی در نهایت به شما ختم می‌‌‌شود، چون در دنیای امروز رهبری سازمانی فقط مدیریت تیم و گرفتن تصمیمات استراتژیک نیست، بلکه عبور از توفان بی‌‌‌پایان جلسات و ایمیل‌‌‌ها و توقعات است.
    شنبه، ۱۶ فروردین ۱۴۰۴

  • احساس اضطراب، سرکشی و بیهودگی چطور ما را از تحقق اهداف بازمی‏‏‌دارد؟

    روزنامه شماره ۶۲۵۶

    ریشه‏‏‌های اهمال‏‏‌کاری و راه‏‏‌های مقابله با آن

    نویسنده: Elizabeth Grace Saunders مترجم: منا اختیاری
    سال نو همیشه فرصتی طلایی برای بازنگری در عادت‌‌‌ها، تعیین اهداف جدید و تلاش برای بهتر شدن است. اما یکی از بزرگ‌ترین موانعی که می‌تواند ما را از رسیدن به اهدافمان بازدارد، اهمال‌‌‌کاری است. اگر ندانیم چرا کارها را به تعویق می‌‌‌اندازیم، در چرخه‌‌‌ ناکامی و ناامیدی از خود گرفتار می‌‌‌شویم و در نهایت، یک سال دیگر را هم بدون تغییر واقعی پشت سر می‌‌‌گذاریم. ممکن است اهمال‌‌‌کاری در ظاهر همیشه یک‌‌‌جور به نظر برسد؛ مهم‌ترین کارمان را تا آخرین لحظه - حتی گاهی دیرتر از آن - به تعویق می‌‌‌اندازیم، در…
    جمعه، ۱۵ فروردین ۱۴۰۴

  • ماتریس DRIP چگونه برای اولویت‏‏‌بندی وظایف به مدیران کمک می‌کند؟

    روزنامه شماره ۶۲۵۵

    زمانتان را بازخرید کنید

    شعیب حسنی*
    یکی از بزرگ‌ترین چالش‌‌‌های مدیریت زمان، این است که بدانیم کدام کارها را باید خودمان انجام دهیم و کدام کارها را می‌توانیم به دیگران بسپاریم. بسیاری از افراد به‌دلیل نداشتن چارچوبی مشخص، درگیر وظایف کم‌‌‌ارزش می‌‌‌شوند و فرصت‌‌‌های مهم‌تر را از دست می‌دهند. اخیرا کتاب «زمانتان را بازخرید کنید»، اثر «دن مارتل» (به ترجمه حمیدرضا ایرانی، علی عموئی‌اوجاکی، ملیکا نصیر) را مطالعه کردم و به مطلب جالب و موثری در خصوص مدیریت زمان برخورد کردم. در فصل دوم کتاب، در خصوص ماتریس DRIP (که توسط دن مارتل توسعه…
    یکشنبه، ۲۶ اسفند ۱۴۰۴
  • روزنامه شماره ۶۲۵۳

    قطع دسترسی گروهی هکری به برخی اطلاعات کشوری

    ایسنا: متخصصان امنیت سایبری مرکز مدیریت راهبردی افتا موفق به شناسایی گروه هکری‌(APT) شدند که به زیرساخت‌های حیاتی کشور نفوذ کرده بودند. این گروه هکری با نام APT۱۵ موفق شده بودند که در برخی از دستگاه‌ها و سازمان‌های دارای زیرساخت‌های حیاتی کشور به اطلاعاتی دست یابند.

تازه‌های سایت خوان