اخبار کسب و کار روزنامه شماره ۶۲۹۲

گفت‌وگوی «دنیای‌اقتصاد» با مدیرعامل شرکت سرمایه‌گذاری تامین اجتماعی از تغییر مسیر این نهاد به سمت سهامداری حکایت دارد. به گفته میثم سعیدی، این رویکرد بعد از مطالعه رویکرد صندوق‌های رفاهی در کشورهای موفق به دستور کار اصلی شستا تبدیل شده است و در مسیر اجرایی شدن قرار دارد.

جهان امروز، تحت تاثیر تلاقی بحران‌‌های پی‌‌درپی و همزمان، به دنیایی پر از آشفتگی و ابهام تبدیل شده است. پیشرفت سریع فناوری‌‌های تحول‌‌آفرین، تغییرات اقلیمی، تنش‌‌های سیاسی و بی‌‌ثباتی اقتصادی؛ همگی سازمان‌ها و جوامع را در معرض تهدیدات بی‌‌سابقه قرار داده‌‌اند و تصمیم‌گیری در سازمان‌ها را پیچیده‌‌تر از همیشه کرده است. این شرایط در ادبیات مدیریت با چهار واژه کلیدی شناخته می‌شود: ناپایداری (Volatility)، عدم‌‌قطعیت (Uncertainty)، پیچیدگی (Complexity) و ابهام (Ambiguity) که به‌‌اختصار آن را VUCA می‌‌نامند. «گزارش جهانی ریسک» که توسط مجمع جهانی اقتصاد در ژانویه سال ۲۰۲۴ میلادی منتشر شده است، جهانی را ترسیم می‌‌کند که در آن ابهام و ریسک‌‌های چندلایه به اوج خود رسیده‌‌اند. این گزارش، بر اساس یک نظرسنجی از بیش از ۱۴۰۰ کارشناس، هشدار می‌دهد که دهه آینده با بحران‌‌های جهانی بیشتری مواجه خواهیم شد. این درحالی است که آهنگ توسعه سازوکارهای مدیریت این بحران‌‌ها چه در سطح رهبران سیاسی جهان و چه در سطح رهبران سازمان‌ها، کندتر از حد انتظار است.